Wir bilden du weiter

Denn als der Spezialist für Fuhrparkmanagement, Mobilitätsdienstleistungen,- und Mobilitätsmanagement legen wir großen Wert auf qualitative Personalentwicklung und übertragen frühzeitig Verantwortung an unsere Mitarbeiter. Es ist uns ein besonderes Anliegen, gerade auf diesem Wege Führungspositionen zu vergeben – auch innerhalb des gesamten Konzerns.

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  Software-Schulungen in allen Office-Anwendungen, die wir verwenden. Individuell auf den jeweiligen Wissensstand abgestimmt, vermittelt unser Schulungspartner neue Fertigkeiten direkt am Computer.
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  Persönlichkeits- und Kommunikationstrainings für sicheres Auftreten – am Telefon, bei Präsentationen, in Briefen und E-Mails sowie Erfolg am Verhandlungstisch.
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  Englischkurse, um die Kenntnisse in der internationalen Wirtschaftssprache zu vertiefen. Kontinuierlich bieten wir eine Inhouse-Schulung auf verschiedenen Leistungsebenen an.
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  Leasing ist ein Grundpfeiler unseres Geschäfts, weil der Großteil der Flottenfahrzeuge geleast ist. Basierend auf dem vorhandenen Wissen erhalten neue Mitarbeiter intern eine** fundierte Einführung und Weiterbildung**.
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  **Führungskräftetrainings **unterstützen unsere Team- und Abteilungsleiter in ihrer verantwortungsvollen Position. Zu den Inhalten gehören Grundlagen der Führungsarbeit, Kommunikation, effiziente Zusammenarbeit, Delegieren, Leistungsbeurteilung und Mitarbeiterentwicklung.
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  Für Berufserfahrene bieten wir die Zusatzausbildung zum Leasing-Fachwirt an. Wir finanzieren Ihnen die berufsbegleitenden Abendkurse. Nach der zweijährigen Ausbildung sind unsere Mitarbeiter noch zielgerichteter qualifiziert.